Dans un monde où la performance et la productivité sont considérées comme essentielles, il est parfois facile d’oublier l’importance de la qualité de vie au travail. La santé mentale au travail, un sujet autrefois tabou, est désormais une préoccupation majeure pour les entreprises. Comment peut-on alors trouver un équilibre entre le bien-être des salariés et la productivité de l’entreprise ? Quel est le rôle des émotions dans ce défi d’équilibre ? C’est ce que nous allons explorer dans cet article.
